примітку до цього СОУ «є особливості застосування». Де можна знайти ці особливості та сам лист? Знаходжу тільки наказ Укравтодору тією датою, про ніякі особливості застосування там не пишеться.Дякую
Всім Вітання колеги.
Прийшов 2019 рік, з кожним днем набуває актуальності питання розміру інвесторської ЗП в 2019.
В минулі роки Замовник керувався рішенням центрального органу виконавчої влади.
На сьогодні, на скільки я розумію, ситуація змінилась.
Згідно Наказу Мінрегіону від 27.07.2018 № 196, зареєстрованим в Мін’юсті 16.08.2018 за № 931/32383.
Новий порядок набрав чинності після офіційного опублікування – 04.09.2018 р.
Наказ та порядок продублювані в ЦО №09 2018
До посту прикріплюю пдф з Наказом та порядком.
Питання!?
яким чином Замовнику розрахувати розмір ЗП на 2019 рік?
згідно п.4 "Порядку розрахунку розміру кошторисної ЗП, який враховується при визначенні вартості будівництва":
"Розмір кошторисної заробітної плати, який враховується при складанні інвесторської документації (на стадії розроблення проектної документації), визначається замовником (інвестором) у складі вихідних даних на проектування для звичайних умов будівництва за розрядом складності робіт 3,8, але не нижче ніж середньомісячна заробітна плата у будівництві (у розрахунку на одного штатного працівника) за попередній звітний рік, що оприлюднюється центральним органом виконавчої влади в галузі статистики, збільшена на прогнозний індекс споживчих цін на поточний рік ( у середньому до попереднього року), який є складовою основних прогнозних макропоказників економічного і соціального розвитку України, що схвалюється Кабінетом Міністрів України."
Центральним органом виконавчої влади в галузі статистики є Державна служба статистики України - http://www.ukrsta...
звідси питання яким чином "вони" оприлюднюють інфомацію, просто через інтернет портал, чи є якісь друковані видання? чи необхідно звернутись до них листом, для отримання необхідної інформації.
Роздуми.
Включати в інверсторську документацію 2019 ЗП на рівні 2018 мабуть буде помилкою, так як в "Порядку" вказано що рівень ЗП повинен бути не нижче ніж минулорічний на індекс (який буде більше 1-ці мабуть).
IKIF присоединил файл: nakaz-196-z-dodatkom.pdf
Изменил(а) IKIF, January 04 2019 11:59
Yulyauabs написал(а):
Тобто я беру бух.дані щодо зп кожного робітника,розділяю на кількість робітників ( якщо зп згідно трудового договору) і це і буде та зп,яку потрібно закладати в смєту? А як оформити розрахунок для буджетних установ, які вимагають розрахунок зп підрядника?
Yulyauabs написал(а):
Тобто я беру бух.дані щодо зп кожного робітника,розділяю на кількість робітників ( якщо зп згідно трудового договору) і це і буде та зп,яку потрібно закладати в смєту? А як оформити розрахунок для буджетних установ, які вимагають розрахунок зп підрядника?
Непотрібно розрахунок узгоджувати з замовником! Можливо у тех. вимогах буде написано щодо рекомендованого розміру з/п, але розрахунок, підтвердження тощо непотрібне! Ви плануєте отримувати 10000 грн. - ставте цю з/п.
Yulyauabs написал(а):
Тобто я беру бух.дані щодо зп кожного робітника,розділяю на кількість робітників ( якщо зп згідно трудового договору) і це і буде та зп,яку потрібно закладати в смєту? А як оформити розрахунок для буджетних установ, які вимагають розрахунок зп підрядника?
Непотрібно розрахунок узгоджувати з замовником! Можливо у тех. вимогах буде написано щодо рекомендованого розміру з/п, але розрахунок, підтвердження тощо непотрібне! Ви плануєте отримувати 10000 грн. - ставте цю з/п.
Укравтодор той рік працював з зп 6400. Але від підрядників вимагали розрахунок зп,щоб побачити , що зп підприємства не нижча. Щоб вони переконалися,що не переплачують. Я думаю,цього року буде так само. Хочеться підготуватися. Але не знаю як.
І можна до Вас ще питання?.. до розрахунку я маю брати тільки робітників,що працюють на дорозі,чи і інших робітників організації?
Yulyauabs написал(а):
Укравтодор той рік працював з зп 6400. Але від підрядників вимагали розрахунок зп,щоб побачити , що зп підприємства не нижча. Щоб вони переконалися,що не переплачують. Я думаю,цього року буде так само. Хочеться підготуватися. Але не знаю як.
І можна до Вас ще питання?.. до розрахунку я маю брати тільки робітників,що працюють на дорозі,чи і інших робітників організації?
Тобто 1853*2.31*1.308*1.28=7166.47
ЗП відпуск=24/(365-11)=487.31
ЗП тариф=7166.47+487.31=7653. Так?
А в якому випадку застосовувати інфляційний відсоток?..дууууже хочу зрозуміти.допоможіть
Yulyauabs написал(а):
Тобто 1853*2.31*1.308*1.28=7166.47
ЗП відпуск=24/(365-11)=487.31
ЗП тариф=7166.47+487.31=7653. Так?
А в якому випадку застосовувати інфляційний відсоток?..дууууже хочу зрозуміти.допоможіть
что у Вас за коэф. 2,31. в отраслевом соглашении был коэф. 1,6
Yulyauabs написал(а):
Тобто 1853*2.31*1.308*1.28=7166.47
ЗП відпуск=24/(365-11)=487.31
ЗП тариф=7166.47+487.31=7653. Так?
А в якому випадку застосовувати інфляційний відсоток?..дууууже хочу зрозуміти.допоможіть
Да в вашому випадку (розрахунку) інфляція не враховується. Це два різні розрахунки. Почитайте уважніше всі повідомлення по темі, зрозумієте.
Yulyauabs написал(а):
Тобто я беру бух.дані щодо зп кожного робітника,розділяю на кількість робітників ( якщо зп згідно трудового договору) і це і буде та зп,яку потрібно закладати в смєту? А як оформити розрахунок для буджетних установ, які вимагають розрахунок зп підрядника?
Непотрібно розрахунок узгоджувати з замовником! Можливо у тех. вимогах буде написано щодо рекомендованого розміру з/п, але розрахунок, підтвердження тощо непотрібне! Ви плануєте отримувати 10000 грн. - ставте цю з/п.
уже говорят, что нужны расчеты зп подрядчика, которая заложена в смете. Вопрос какая форма расчета?
Старый вроде и не отменен, но в изменениях на него указаний нет, и нового не дали.
Считать от прожиточного минимума - так надбавок должно быть больше чем тарифная ставка, нонсенс.
Может считать от минимальной ставки с учетом надбавок и инфляции?
kolisnyk написал(а):
Згідно останього розрахунку заробітної плати ЗП мін — розмір прожиткового мінімуму, встановлений для працездатних осіб на 01 січня календарного року
есть идея применить старый расчет
рассчитывать от минимальной тарифной ставки, с учетом 1,308, коэф инфляции и надбавок по предыдущему году
тогда ЗП тариф=мин. ставка*1,308*инфляция
+надбавки от этой тарифной
инфляция спорный момент (
что думаете?
ksilit написал(а):
считают по прожиточному минимуму на 1 января 2019 для трудоспособного населения, а он 1921
и в старом расчете коэф. инфляции, не вижу
спасибо, согласна с 1921, но это не спасает
считая от прожиточного минимума с надбавками даже до ставки не доходит
инфляции и я не вижу в старом расчете. но нового расчета не видел никто, его просто нет в новом порядке
вопрос как сделать расчет ожидаемой зп подрядчика?
у меня его уже требуют, я ж не могу дать расчет типа "10тыс хАчу, слуший"
з 01.01.2019 коефіцієнт 1,6 змінено на 2,31. Тому в розрахунку своєму і застосувала 2,31. Мінімальна заробітна плата з 01.01.2019 - 1921...
виходить так: 1921*2,31*1,28*1,308=7429,45
ЗП відпус=24\(365-11)=487,31
ЗП тар=7429,45+487,31?????
Була нещодавно на семінарі, то щодо інфляції говорили , що не гласно всі працюють по другому сценарію
Питання? до якої цифри застосувати інфляцію? до тарифної чи та що без всяких надбавок?
Yulyauabs написал(а):
Тобто я беру бух.дані щодо зп кожного робітника,розділяю на кількість робітників ( якщо зп згідно трудового договору) і це і буде та зп,яку потрібно закладати в смєту? А як оформити розрахунок для буджетних установ, які вимагають розрахунок зп підрядника?
Marat написал(а):
на http://www.ukrstat.gov.ua/operativ/operativ2005/gdn/Zarp_ek_p/Zp_ek_p_u/arh_zpp_u.htm
вітсутні данні за грудень 2018.
а згідно http://zakon.rada.gov.ua/laws/show/546-2018-%D0%BF
індкс по 2-иму сценарію на 2019 рік складає 109,7%
так чи ні?
Та таке ж вроді...
До чого його приймати? якщо середня зп, прикладом, на підприємстві станом на 01.02.2019 року скаде 10 ти , то ці 10 тис (на одного працівника усереднена) має бути помножена на індекс інфляції за січень? Але ж індекс зявляється набагато пізніше ніж 1 число. :(((((((((((( не розумію і все......
IKIF написал(а):
Всім Вітання колеги.
Прийшов 2019 рік, з кожним днем набуває актуальності питання розміру інвесторської ЗП в 2019.
В минулі роки Замовник керувався рішенням центрального органу виконавчої влади.
На сьогодні, на скільки я розумію, ситуація змінилась.
Згідно Наказу Мінрегіону від 27.07.2018 № 196, зареєстрованим в Мін’юсті 16.08.2018 за № 931/32383.
Новий порядок набрав чинності після офіційного опублікування – 04.09.2018 р.
Наказ та порядок продублювані в ЦО №09 2018
До посту прикріплюю пдф з Наказом та порядком.
Питання!?
яким чином Замовнику розрахувати розмір ЗП на 2019 рік?
згідно п.4 "Порядку розрахунку розміру кошторисної ЗП, який враховується при визначенні вартості будівництва":
"Розмір кошторисної заробітної плати, який враховується при складанні інвесторської документації (на стадії розроблення проектної документації), визначається замовником (інвестором) у складі вихідних даних на проектування для звичайних умов будівництва за розрядом складності робіт 3,8, але не нижче ніж середньомісячна заробітна плата у будівництві (у розрахунку на одного штатного працівника) за попередній звітний рік, що оприлюднюється центральним органом виконавчої влади в галузі статистики, збільшена на прогнозний індекс споживчих цін на поточний рік ( у середньому до попереднього року), який є складовою основних прогнозних макропоказників економічного і соціального розвитку України, що схвалюється Кабінетом Міністрів України."
Центральним органом виконавчої влади в галузі статистики є Державна служба статистики України - http://www.ukrsta...
звідси питання яким чином "вони" оприлюднюють інфомацію, просто через інтернет портал, чи є якісь друковані видання? чи необхідно звернутись до них листом, для отримання необхідної інформації.
Роздуми.
Включати в інверсторську документацію 2019 ЗП на рівні 2018 мабуть буде помилкою, так як в "Порядку" вказано що рівень ЗП повинен бути не нижче ніж минулорічний на індекс (який буде більше 1-ці мабуть).
на сайті опубліковано дані за 11 місяців. якщо знайти середню ЗП за рік і помножити на 109,7 то виходить більше 8 тис. Виходить, що не нижче минулорічної..