|
Проблемне розірвання договору!
|
| anton-ykb |
Опубліковано April 24 2013 11:21
|
ученик
Повідомлень: 6
Зареєстровано: 24.04.13
|
Доброго дня. Ми державна організація яка заключила договір з Підрядником в далекому 2007 році. З того часу було виконано невелика кількість робіт і заборгованості з Нашої сторони нема. На даний час Нам потрібно розірвати договір для винисення об’єкта на тендер, але Директор який на час підписання контракту в 2007 зробив свій підпис та на даний момент він помер. Зараз питанням спадщини займається його син. Для розірвання Договору ми не можемо добитися підпису для "додаткової угоди на розірвання договору", так як у сина нема права підпису і взагалі у їхньому підприємстві ніхто нема права підпису. Тендер повинен виставлятися в найближчі часи.
Що Ви можите дорогі форумчани мені порадити?
Заздалегіть буду дуже вдячний! |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Юличк@ |
Опубліковано April 24 2013 11:27
|
опытный сметчик
Повідомлень: 839
Зареєстровано: 27.12.07
|
anton-ykb, сметчик конечно профессия универсальная, но все же , думаю ваш вопрос ближе юристам. Или они развели руками и отправили к сметчикам? мол эти лучше знают |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| anton-ykb |
Опубліковано April 24 2013 11:41
|
ученик
Повідомлень: 6
Зареєстровано: 24.04.13
|
Юличк@ написал(а):
anton-ykb, сметчик конечно профессия универсальная, но все же , думаю ваш вопрос ближе юристам. Или они развели руками и отправили к сметчикам? мол эти лучше знают
Ну впринципі ви праві юристи теж трішечни не в розумінні ситуації. Може в когось таке схоже було? |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Русскополянец |
Опубліковано April 24 2013 11:54
|
опытный сметчик
Повідомлень: 590
Зареєстровано: 24.09.09
|
anton-ykb написал(а):
Ми державна організація... Директор який на час підписання контракту в 2007 зробив свій підпис та на даний момент він помер. Зараз питанням спадщини займається його син.
У мене питання іншого характеру.
А що в нашій країні на Державних підприємствах вже діють відносини спадкоємності. Чи в Вашому випадку спадщина в лапках; в розуміні - проблема. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Викторинка |
Опубліковано April 24 2013 11:54
|
опытный сметчик
Повідомлень: 1044
Зареєстровано: 25.02.10
|
1.Повинна бути особа підпис якої має юридичну силу (проконсультуйтесь в Держреєстратора за місцем реєстраціїї підприємства).Виникає зустрічне питання -спадщина сину на держпідприємстві? ДП має штатний розпис , і в даному випадку є виконуючий обов"язки. 2. За попереднім договором повинен бути завершений або незавершений предмет підряду. Призначте комісію по інвентаризаціїї об"єкта незавершеного будівництва з залученням підрядника,який виконував роботи , оскільки в майбутньому вам треба привести у відповідність з новими законодавчими вимогами проектно-кошторисну документацію ( експертиза, перерахунок і т.п.)а також правильно сформувати техзавдання на предмет закупівлі.3.Розірвання договору у вас з причини форс-мажорних обставин. Якщо попередні роботи виконувались після проведеного тендеру ,тоді юристи повинні "Закон про тендерні закупівлі уважно переглянути ". |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Русскополянец |
Опубліковано April 24 2013 11:57
|
опытный сметчик
Повідомлень: 590
Зареєстровано: 24.09.09
|
Викторинка написал(а):
Виникає зустрічне питання -спадщина сину на держпідприємстві?
Как оказалось не только мне "За Державу обидно". |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Викторинка |
Опубліковано April 24 2013 12:03
|
опытный сметчик
Повідомлень: 1044
Зареєстровано: 25.02.10
|
Как оказалось не только мне "За Державу обидно". Прикро усвідомлювати ,що на такій квітучій землі де живуть талановиті,розумні люди , будується унікальна структура "Держава" Мабуть у вищезазначеному випадку йде мова про успадкування посади,але розмах на все підприємство.Так і в житті є влада, а що з нею робити інколи просто не знають.Історія інколи повертається,якщо не зроблено відповідних уроків. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Юличк@ |
Опубліковано April 24 2013 12:10
|
опытный сметчик
Повідомлень: 839
Зареєстровано: 27.12.07
|
как я поняла это anton-ykb в держустанове трудится, а подрядчик - частник. Вот и проблемы с наследством. В противном случае это был бы супервопиющий факт унаследования "трона", который даже не пытаются прикрыть. "А Сережа молодец, а Сережа мой сынок!")))) |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| anton-ykb |
Опубліковано April 24 2013 12:32
|
ученик
Повідомлень: 6
Зареєстровано: 24.04.13
|
Русскополянец написал(а):
anton-ykb написал(а):
Ми державна організація... Директор який на час підписання контракту в 2007 зробив свій підпис та на даний момент він помер. Зараз питанням спадщини займається його син.
У мене питання іншого характеру.
А що в нашій країні на Державних підприємствах вже діють відносини спадкоємності. Чи в Вашому випадку спадщина в лапках; в розуміні - проблема.
В розумынны - проблема! Ми неможемо розырвати договыр без участі сторони Підрядника а зараз у Підрядника нема права підпису. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| anton-ykb |
Опубліковано April 24 2013 12:35
|
ученик
Повідомлень: 6
Зареєстровано: 24.04.13
|
Трішки конкретніше. Я працюю на Держ роботі а проблема у ПП син якого зараз проходить оформлення спадщини і з батьком якого (сина) ми заключали договір в 2007 році. Тобто нам потрібно розірвати договір але мені Підрядник каже що в їхньому ПП батько який помер був останнім працівником який мав право підпису і тепер право підпису немає ніхто. Чи може таке бути? |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Русскополянец |
Опубліковано April 24 2013 13:14
|
опытный сметчик
Повідомлень: 590
Зареєстровано: 24.09.09
|
anton-ykb написал(а):
Трішки конкретніше. Я працюю на Держ роботі а проблема у ПП син якого зараз проходить оформлення спадщини і з батьком якого (сина) ми заключали договір в 2007 році. Тобто нам потрібно розірвати договір але мені Підрядник каже що в їхньому ПП батько який помер був останнім працівником який мав право підпису і тепер право підпису немає ніхто. Чи може таке бути?
Считаю этот вопрос для юриста "первокласника". Думаю, что он элементарный.
В данном случае, я как не юрист, могу только проводить аналогию: представте себе поменялся директор (министр, президент) на любом предприятии (стране) и что рухнули все контракты (обязательства сторон).
Договор в данном случае не с частным лицом, а с юридическим. Звучит в договоре ЧП "МММ" (заказчик или подрядчик) в лице Петрова... Т.е. Договор заключается не с лицом Петровым, а с предприятием. Юристы, просто козлят и так нагло, им где-то, что-то выгодно.
Обычно если поменялся директор, на Частном предприятии издается Приказ о праве подписи, в том числе договоров, переписки и т.д. и по необходимости уведомляется об этом другая сторона. Есть УСТАВ предприятия - Раздел "Смена руководства" должен быть описан. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Юличк@ |
Опубліковано April 24 2013 13:16
|
опытный сметчик
Повідомлень: 839
Зареєстровано: 27.12.07
|
anton-ykb, опять же к юристам. Тут надо учитывать Статут предприятия, условия договора, как мне кажеться. Получается, что "батько" был и учередителем .... куча ньюансов |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| anton-ykb |
Опубліковано April 24 2013 14:50
|
ученик
Повідомлень: 6
Зареєстровано: 24.04.13
|
Стату вони не дають мотивуючи це тим що всі папери зараз знаходятся в адвокатів і потрібні для розгляду в суді. Впринципі деяка інформація була цікава. Так для мене випливає декілька конкретних запитань до них от як: 1) Чому вони не повідомили про зміну (втрату) керівництва підприємства 2) Наслідки пов’язані зі смерттю можливо трактувати як форс-мажорні обставини для розірвання договора. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| Викторинка |
Опубліковано April 24 2013 15:02
|
опытный сметчик
Повідомлень: 1044
Зареєстровано: 25.02.10
|
anton-ykb, вас як працівника держустанови повинно цікавити правильне розпорядження держкоштами. У Вашому випадку , ПП юридична фірма і при заключенні угоди ви маєте всі дані для ведення офіційної переписки . Успадкування фірми вас має цікавити якнайменше. В будь-якому приватному підприємстві при реєстаціїї вписується особа, підпис якої має юридичну силу. При отриманні ліцензіїї є вимога штатного розпису. Піднімайте Господарський, цивільний кодекси ( ті статі які стосуються договорів підряду ) і готуйте лист підряднику. Як варіант розривайте договір в односторонньому порядку, а при панібратстві будете винні ви як замовник. Ваша спадщина важча: незавершений об"єкт будівництва.Проведіть консультаціїї з фаховими юристами,щодо процедури розірвання договору. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
|
| anton-ykb |
Опубліковано April 24 2013 15:07
|
ученик
Повідомлень: 6
Зареєстровано: 24.04.13
|
Викторинка написал(а):
anton-ykb, вас як працівника держустанови повинно цікавити правильне розпорядження держкоштами. У Вашому випадку , ПП юридична фірма і при заключенні угоди ви маєте всі дані для ведення офіційної переписки . Успадкування фірми вас має цікавити якнайменше. В будь-якому приватному підприємстві при реєстаціїї вписується особа, підпис якої має юридичну силу. При отриманні ліцензіїї є вимога штатного розпису. Піднімайте Господарський, цивільний кодекси ( ті статі які стосуються договорів підряду ) і готуйте лист підряднику. Як варіант розривайте договір в односторонньому порядку, а при панібратстві будете винні ви як замовник. Ваша спадщина важча: незавершений об"єкт будівництва.Проведіть консультаціїї з фаховими юристами,щодо процедури розірвання договору.
Дуже дякую! за відповіді, будемо щось вирішувати. |
| Оценить сообщение |
|
| |
|
![[off]](../infusions/shoutbox_panel/sh_offline.png "Offline")
21.11.2024
