29-03-2024 17:03
Техподдержка в Viber


Техподдержка АВК⁩


Группа поддерживается напрямую разработчикам
Мини-чат
Вы должны авторизироваться, чтобы добавить сообщение.

[off] 29.03.2024
ируська, в первом случае возможно в котлах уже есть разогретый битум и его просто подогревают. во втором случае возможно по месту греют. разный расход дров.

[off] 29.03.2024
КР18-8-2 ( ямковий ремонт асф/бет суміші) подразумевает разогрев битума в составе работ? И для чего тогда в сборнике норма КР18-57-1 отдельно разогрев битума в котлах? Разогрев и поддержание в горяче

[off] 29.03.2024
Підкажіть усереднену відстань внутрішньобудівель
ного транспортування врахованого нормами для збірок Кб27?

[off] 28.03.2024
Подскажите пожалуйста расценку на снять, а потом обратно поставить стеклопакеты в м/пластиковых окнах

[off] 26.03.2024
sasa, Тільки залізобетонні вироби.


ИCC
Информационно-справочная система Зодчий
Нормативная база
ГНч ГНч
ДСТУ ДСТУ
ЕНиР ЕНиР
РЭСН РЭСН
РЭСНмо РЭСНмо
РЭСНр РЭСНр
Реставрация Реставрация
Минпром Минпром
СцнПРдС СцнПРдС
Пусконаладка Пусконаладка
Прейскурант 260543Е Прейскурант 260543Е




[On-Line консультация]
Анатолій - Вихідні дані: Влаштування віконних блоків (27,78т)/100м.кв./14,54(одиниць по 100м.кв.) Як перевести в м. кв. в кошторисі, КБ9-44-(1,2,3)?
Тетяна - чому при підвищенні середньомісячної зарплати зменшується загальна кошторисна заробітна плата????
Марія - Чи правомірно замовник вимагає змінити середньомісячну тривалість робочого часу з 167,33 (стандартна АВК) на 170,25 (лютий 2024)? Де можна прочитат...
Просмотр темы
Тут был(и) 1 Гостей
 Распечатать тему
Вопрос по КзОТ
Apple
Ситуация следующая. Есть прораб. Его данные внесены во все документы по ГАСКу (декларации, журналы и т.п.) на трех объектах в стадии производства работ. В пятницу он позвонил и в телефонном режиме сообщил, что нашел другую работу и все бросает. По 38 статье, директор не в праве ему отказать в увольнении, через 2 недели после написания заявления. Возникло сразу несколько проблем, основная из них переоформление всей документации. Вторая проблема, что объекты просто тупо бросаются в самый разгар. Подскажите пожалуйста, какими документами регламентируется увольнение ответственных исполнителей кроме Кодекса? Суть, нужно, что бы человек все как положено передал другому (-им), а не просто саботировал строительство.
Оценить сообщение
 
kotivan3
Apple, к сожалению, кроме КЗоТ, не чем не регламентируется. Разве что материальная ответственность. Пока не отчитается - не подпишут обходной лист - не получит трудовую.










В пучинах сумрачных расчета блуждать была ему охота...
Оценить сообщение
 
Apple
Тогда выходит, что это проблема скорее морального плана и личной ответственности? Не подписывать обходной из вредности -не метод моего директора. Демократичный человек и не подлый. Но тогда у нее самой возникнет куча проблем. Я предложила выход, сделать формальное совместительство на пол-года для того прораба, пока не завершим его объекты. Пусть работает там, куда собрался уходить, но документы менять не придется. Засомневалась и решила посоветоваться с коллегами.
Оценить сообщение
 
kotivan3
Да, это проблема элементарной порядочности обеих сторон. Пришлось побывать и на той и на этой стороне баррикад.










В пучинах сумрачных расчета блуждать была ему охота...
Оценить сообщение
 
KPSS
Формальное? И не надо ни на-каких документов подпись? Если подпись нужна от это ,увы, ответственность и т.д. Сегодня, насколько я знаю, письмо - меняется прораб (письмо, сертификат и т.д.). А заставить человека подписывать объёмы, которые он не принимал, криминалом попахивает....
Оценить сообщение
 
Apple
Какова процедура смены ответственного исполнителя?
Оценить сообщение
 
Русскополянец
Apple написал(а):
Какова процедура смены ответственного исполнителя?


Кто бы какую процедуру не желал видеть– есть законодательство о труде. Но если бы его и не было, то нормальный руководитель не искал бы причину из-за которой может остановить работника, по другому - метод шантажа, а искал причину в созданных условиях работодателем, т.е. самим собой. Если работник уходит это только «-» работодателю. Хочешь, чтобы у тебя работали – создай условия; не только материальные, но и моральные. В первую очередь должен быть коллектив. Лично я не могу работать в коллективе состоящем из змей, трусов, «молчунов», глупых руководителей. Так получилось, что проработал в одной фирме 12 дней, за это время дважды «уходя» - себя останавливал, думая о недоразумении со стороны директора. И зря сомневался, на третий раз все таки ушел. В тот же день нашел другую работу – супер, супер, супер.
Совет Вашей фирме: отпускайте прораба и создавайте конкурентные условия для других, а то и те уйдут.
Оценить сообщение
  x 1
 
Valentin
kotivan3 написал(а):
Apple, к сожалению, кроме КЗоТ, не чем не регламентируется. Разве что материальная ответственность. Пока не отчитается - не подпишут обходной лист - не получит трудовую.

Я впервые увольнялся в 1971году.
Подобную плешь мне кто-то озвучил.
Но я вооружился законами, трудовую потребовал в течении 24 часов, т.к. никакие нормативные акты в то время не привязывали выдачу трудовой к отчетам по бухгалтерии или обходным листам или каким-то еще задолженностям.
Выдача трудовой должна быть немедленной - в течении 24-х часов!!!!
2-е недели я не появлялся на работе, .... в итоге после выдачи трудовой получил компенсацию за две недели, яко-бы на работе присутствовал (расчет был по среднему, ибо я был на сдельной оплате труда).
Никто не хотел иметь неприятности с уже осведомленным, хоть и очень молодым, со статьями КЗОТ.
Это был 1971г.
39
Оценить сообщение
 
kotivan3
В 1991 году наш начальник службы ОТ и ТБ говорил нам, молодым проробам:"Ваше и наше счастье, что люди не знают КЗоТ".










В пучинах сумрачных расчета блуждать была ему охота...
Оценить сообщение
  x 1
 
Инночка
Apple, мне кажется Вы зря распереживались. Похоже на обыкновенный шантаж. Пусть Ваш директор побеседует с человеком, узнает, в чем причина . Может вопрос совсем дешево стоит....
Оценить сообщение
 
Вит
Apple написал(а):
Тогда выходит, что это проблема скорее морального плана и личной ответственности? Не подписывать обходной из вредности -не метод моего директора. Демократичный человек и не подлый. Но тогда у нее самой возникнет куча проблем. Я предложила выход, сделать формальное совместительство на пол-года для того прораба, пока не завершим его объекты. Пусть работает там, куда собрался уходить, но документы менять не придется. Засомневалась и решила посоветоваться с коллегами.

Пусть Ваш директор лично переговорит с сотрудником, может просто нужно добавить з/п.










"... Недоброе таится в мужчинах избегающих вина, игр, общества прелестных женщин, застольной беседы. Такие люди или тяжело больны, или втайне ненавидят окружающих."
Мессир Воланд
Оценить сообщение
 
Apple
Всем спасибо. Проблема решена. А порядок внесения изменений в разрешительную документацию хорошо описан в последнем выпуске Ценообразования.
Оценить сообщение
 
Вит
Apple написал(а):
Всем спасибо. Проблема решена.

А каким образом, если не секрет?










"... Недоброе таится в мужчинах избегающих вина, игр, общества прелестных женщин, застольной беседы. Такие люди или тяжело больны, или втайне ненавидят окружающих."
Мессир Воланд
Оценить сообщение
 
Инночка
Наверное, проверенным жизнью - всё, что нельзя купить за деньги, можно купить за большие деньги Wink.
Оценить сообщение
 
Перейти на форум:

Подобные темы
Темы Форум Ответов Последние сообщения
вопрос Первые шаги 2 June 01 2007 09:09
Вопрос-ответ Первые шаги 6 December 02 2007 10:28
Вопрос-ответ Первые шаги 44 February 20 2008 15:01
Вопрос по материалам... Материалы 2 August 27 2008 22:41
Вопрос по командировочным Первые шаги 5 September 01 2008 10:35
Вопрос по Дефектному акту Первые шаги 2 September 10 2008 11:58
Вопрос Проблемы и решения 5 October 14 2008 15:03
вопрос Первые шаги 2 October 16 2008 11:37
Вопрос Консультации 1 November 26 2008 16:14
До смешногго банальный вопрос) Первые шаги 10 December 01 2008 18:58
Авторизация
Логин

Пароль



Забыли пароль?
Запросите новый здесь.
Навигация
Статьи
Правила сайта
Обратная связь
Сметные программы
Заказать смету
АС-4
C=>C=>C=>С
Разное
Внимание!!! Курсы!!!
Новости
Архив новостей
Сейчас на сайте
Гостей: 30

Пользователей: 0

Всего пользователей: 25,395
Новый пользователь: An

Посмотреть >>>
Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика
СПРАВОЧНАЯ СИСТЕМА
ЗОДЧИЙ - ДБН, СНиП, ДСТУ, ГОСТ, ПРИКАЗЫ, ПИСЬМА (рекомендована Госстроем) АС4 Сметный программный комплекс. Кондиционеры