Добрий день. В АВК реалізован механізм заміни однієї машини на іншу із співставленням вартості. А як бути, коли треба замінити, наприклад, три різних крана на один?
Я перепрошую! Загалом у документах пишу в основному українською. Важче дається розмовна мова. Зауважу, що тут в Одесі вже дуже часто звучить українська
Навеяла предыдущая тема.
Если требуют выставлять все фактические показатели, почему тогда не брать и фактическую продолжительность рабочего времени.
К примеру, закрою я все объёмы маем и июнем и получется у меня: 2300/152=15,2грн.час и 2300/159=14,5грн.час.
сам конечно же не рисковал так выпендриватся, наверное трус но если б ктото начал, я б с зади с флагом шёл, как говорится "разом и батка.."
ksilit написал:
Во избежание разногласий при подписании Актов приемки выполненных подрядных работ по форме № КБ-2в заказчик и подрядчик могут своевременно, при заключении контракта подряда на выполнение работ, определив договорной уровень заработной платы, согласовать вопрос: какая норма продолжительности рабочего времени будет применяться при определении стоимости выполненных объемов работ -среднемесячная норма, или норма, соответствующая каждому конкретному месяцу, в котором выполняются работы
Я на одном из объектов в феврале м-це применил фактические среднемесячные ТЗ, КБ2 значительно увеличился и все прошло тихо-тихо.
1. Заказчик на бюджете акт подписывает не когда выполнена работа или когда хочет подрядчик, а когда есть деньги и это объективная реальность, поэтому ни о какого способа осознано получить больше/меньше не существует.
2. Если заказчик хочет платить за фактические показатели, а не за ту цену, что дал подрядчик, основываясь в том числе и на нормативных показателях трудоемкости у него есть один путь строить самому, по другому не выйдет работать никто не будет, не имеет экономического смысла.
3. Не кажется ли вам, что система ценообразования при которой можно поменяв к примеру июнь на июль в акте выполненных работ получить разные цифры несколько неправильна)
Зарплата в Ф-2 рассчитывается умножением стоимости человеко часа, (которая, в основном равна рекомендуемой Минрегионстроем на разряд 3,8), на объем трудозатрат, определенный в Ф-2 на основе выпущенной в производство работ сметы и подтвержденных Заказчиком объемов выполненных работ. Вот и все! И ни для Заказчика не важно, сколько человек и сколько часов работали на эту Ф-2! Может быть работало 5 человек по 10 часов, а может 20 по 4. Это сметный уровень зарплаты, выплачиваемый Заказчиком Подрядчику в справке КБ-3.
Исходя из этого все выше расположенные суждения просто ни к чему.
Подрядчик, получив законную сумму зарплаты от Заказчика, сам устанавливает зарплату исполнителям работ и это уже никого не касается - ни Заказчика, ни КРУ. Однако так...
Fdmk написал:
Зарплата в Ф-2 рассчитывается умножением стоимости человеко часа, (которая, в основном равна рекомендуемой Минрегионстроем на разряд 3,8), на объем трудозатрат, определенный в Ф-2 на основе выпущенной в производство работ сметы и подтвержденных Заказчиком объемов выполненных работ. Вот и все! И ни для Заказчика не важно, сколько человек и сколько часов работали на эту Ф-2! Может быть работало 5 человек по 10 часов, а может 20 по 4. Это сметный уровень зарплаты, выплачиваемый Заказчиком Подрядчику в справке КБ-3.
Исходя из этого все выше расположенные суждения просто ни к чему.
Подрядчик, получив законную сумму зарплаты от Заказчика, сам устанавливает зарплату исполнителям работ и это уже никого не касается - ни Заказчика, ни КРУ. Однако так...
Изначально обсуждалась стоимость чел/часа для разряда 3,8
![[off]](../infusions/shoutbox_panel/sh_offline.png "Offline")
12.06.2024
![[A]](../infusions/shoutbox_panel/sh_adm.png "Admin")
но если б ктото начал, я б с зади с флагом шёл, как говорится "разом и батка.."
