04-12-2021 19:22
Техподдержка в Viber


Техподдержка


Группа поддерживается напрямую разработчикам
Мини-чат
Вы должны авторизироваться, чтобы добавить сообщение.

[off] 03.12.2021
Дякую

[off] 03.12.2021
А кто может подсказать, какую применить расценку на монтаж железобетонной траверсы для порталов 330 кВ? Smile

[off] 03.12.2021
Всех с пятницей!!! 061-q

[off] 03.12.2021
Тяпница 069-q

[off] 03.12.2021
Доброе утро! Пятница 062-q


ИCC
Информационно-справочная система Зодчий
Нормативная база
ГНч ГНч
ДСТУ ДСТУ
ЕНиР ЕНиР
РЭСН РЭСН
РЭСНмо РЭСНмо
РЭСНр РЭСНр
Реставрация Реставрация
Минпром Минпром
СцнПРдС СцнПРдС
Пусконаладка Пусконаладка
Прейскурант 260543Е Прейскурант 260543Е




[On-Line консультация]
Наталья - Подскажите, пожалуйста, в договорной цене (твердая) есть сумма командировочных 25 тыс.грн. А по факту в кб-2 я могу эту сумму разделить на командир...
Оксана - Помогите, пожалуйста, разобраться: делали смету на слаботочку – при получении итоговой суммы всплыло уведомление АВК «згідно зміни №2 до ДСТУ прибу...
Сергій - Доброго дня Як повернути розрахунки договірної ціни по 3.6.1 вже заведених будов?
Розрахунок норми тривалості робочого часу на 2022 рік
Відповідно до статті 50 Кодексу законів про працю України (далі - КЗпП) нормальна тривалість робочого часу працівників не може перевищувати 40 годин на тиждень.

Відповідно до частини першої статті 51 КЗпП скорочена тривалість робочого часу встановлюється:

1) для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 до 16 років (учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул) - 24 години на тиждень.

Тривалість робочого часу учнів, які працюють протягом навчального року у вільний від навчання час, не може перевищувати половини максимальної тривалості робочого часу, передбаченої в абзаці першому цього пункту для осіб відповідного віку;

2) для працівників, зайнятих на роботах з шкідливими умовами праці, - не більш як 36 годин на тиждень.

Перелік виробництв, цехів, професій і посад зі шкідливими умовами праці, робота в яких дає право на скорочену тривалість робочого часу, затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 № 163.

Крім того, законодавством встановлюється скорочена тривалість робочого часу для окремих категорій працівників (учителів, лікарів та інших).

Скорочена тривалість робочого часу може встановлюватись за рахунок власних коштів на підприємствах і в організаціях для жінок, які мають дітей віком до чотирнадцяти років або дитину з інвалідністю.

При розрахунку балансу робочого часу слід мати на увазі, що згідно зі статтею 53 КЗпП напередодні святкових і неробочих днів (стаття 73) тривалість роботи працівників, крім працівників, зазначених у статті 51 КЗпП, скорочується на одну годину як при п'ятиденному, так і при шестиденному робочому тижні, а напередодні вихідних днів тривалість роботи при шестиденному робочому тижні не може перевищувати 5 годин.

Відповідно до статті 73 КЗпП у 2022 році на підприємствах, в установах, організаціях робота не проводиться у такі святкові та неробочі дні:

1 січня – Новий рік;
7 січня – Різдво Христове;
8 березня – Міжнародний жіночий день;
1 травня – День праці;
24 квітня – Пасха;
9 травня – День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні (День перемоги);
12 червня – Трійця;
28 червня – День Конституції України;
24 серпня – День незалежності України;
14 жовтня – День захисників і захисниць України;
25 грудня – Різдво Христове.

Згідно з частиною третьою статті 67 КЗпП у випадку, коли святковий або неробочий день (стаття 73) збігається з вихідним днем, вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого. Тому за графіком п’ятиденного робочого тижня з вихідними днями у суботу та неділю у 2022 році вихідний день у суботу 1 січня переноситься на понеділок 3 січня, вихідний день у неділю 24 квітня – на понеділок 25 квітня, вихідний день у неділю 1 травня – на понеділок 2 травня, вихідний день у неділю 12 червня – на понеділок 13 червня і вихідний день у неділю 25 грудня - на понеділок 26 грудня.

Як правило, з метою створення сприятливих умов для святкування, а також раціонального використання робочого часу, розпорядженнями Кабінету Міністрів України рекомендується переносити робочі дні для працівників, яким встановлено п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями у суботу та неділю.

У зв’язку з тим, що зазначене розпорядження має рекомендаційний характер, рішення про перенесення робочих днів приймається роботодавцем самостійно шляхом видання наказу чи іншого розпорядчого документу.

Прийняте роботодавцем рішення про перенесення робочих днів змінює графік роботи підприємства, установи, організації та норму тривалості робочого часу у місяцях, в яких запроваджено перенесення робочих днів. Тому всі дії щодо надання відпусток, виходу на роботу мають здійснюватися по зміненому у зв’язку з перенесенням робочих днів графіку роботи підприємства, установи, організації.

При цьому слід мати на увазі, що у разі перенесення робочого дня, який передує святковому чи неробочому дню, на інший вихідний день, для збереження балансу робочого часу за рік тривалість роботи у цей перенесений робочий день має відповідати тривалості передсвяткового робочого дня, як це передбачено статтею 53 КЗпП.

Законодавством не встановлено єдиної норми тривалості робочого часу на рік. Ця норма може бути різною залежно від того, який робочий тиждень встановлений на підприємстві, в установі, організації (п’ятиденний чи шестиденний), яка тривалість щоденної роботи, коли встановлені вихідні дні. У зв’язку з цим на підприємствах, в установах і організаціях норма тривалості робочого часу на рік визначається самостійно з дотриманням вимог статей 50-53, 67 і 73 КЗпП.

Приклад розрахунку норми тривалості робочого часу на 2022 рік, розрахованої за календарем п’ятиденного робочого тижня з двома вихідними днями в суботу та неділю при однаковій тривалості часу роботи за день впродовж робочого тижня та відповідним зменшенням тривалості роботи напередодні святкових та неробочих днів, наводиться нижче. За таких умов, залежно від тривалості робочого тижня, норма робочого часу на 2022 рік становитиме:

при 40-годинному робочому тижні - 1987 годин;
при 39-годинному робочому тижні - 1942 години;
при 38,5-годинному робочому тижні - 1917 годин;
при 36-годинному робочому тижні - 1792 години;
при 33-годинному робочому тижні - 1643 години;
при 30-годинному робочому тижні - 1494 години;
при 25-годинному робочому тижні - 1245 годин;
при 24-годинному робочому тижні - 1195 годин;
при 20-годинному робочому тижні - 996 годин;
при 18-годинному робочому тижні - 896 годин.

по материалам Мінекономіки
Комментарии
#1 | lina 25.08.2021 14:59
"вихідний день у неділю 24 квітня – на понеділок 25 квітня, ... вихідний день у неділю 12 червня – на понеділок 13 червня", а в перечне выходных и праздничных дней этих дат нет. Похоже, список праздничных дней остался за 2021г
#2 | ksilit 15.10.2021 09:54
подправил
Добавить комментарий
Пожалуйста, залогиньтесь для добавления комментария.
Последние активные темы форума
  Темы Просмотров Ответов Последние сообщения
ценообразование
Ценообразование в Украине
65535 198 KV
December 02 2021 15:36
Расчет прибыли в соответствии с новым постановлением
Первые шаги
876 7 AlexNewman
December 02 2021 12:27
НАСТАНОВА з визначення вартості будівництва
Ценообразование в Украине
3177 19 IKIF
December 02 2021 11:45
роз'ясніть, будь ласка, як правильно застосовувати розцін...
Первые шаги
147 1 alexsmeta
December 01 2021 23:09
загрузка прайсов в 3,6,2
Первые шаги
168 1 ksilit
November 30 2021 16:38
расчет себестоимости парковки
Общепроизводственные расходы
199 1 alexsmeta
November 30 2021 13:41
Освещение собственными силами, спасайте!
Электрика
168 1 alexsmeta
November 30 2021 13:29
Помогите молодому сметчику.
Первые шаги
65535 484 Vasiliy499
November 29 2021 15:21
Где в Киеве купить бетон?
Флудилка...типа разговоры про жизнь
147 4 Aleksandra2020
November 23 2021 09:46
Проблемы с АВК
Проблемы и решения
297 2 Катерина3
November 21 2021 11:31
Как вставить выполненные работы в ССР
Первые шаги
212 2 irina-p_
November 20 2021 20:53
Оформление смет (субподряд) в 3.4.2 или 3.6.2?
Дорожное строительство
248 1 ksilit
November 18 2021 21:27
ОТВЕТ НА ЗЛОБОДНЕВНЫЙ ВОПРОС: ОТКУДА ТАК МНОГО ТУПЫХ?
Флудилка...типа разговоры про жизнь
2812 2 Tomaw
November 13 2021 23:48
Что нового?
Флудилка...типа разговоры про жизнь
18852 16 Tomaw
November 13 2021 23:46
Профессиональное выгорание
Флудилка...типа разговоры про жизнь
13659 20 АндрейПопов
November 13 2021 23:41
Авторизация
Логин

Пароль



Вы не зарегистрированы?
Нажмите здесь для регистрации.

Забыли пароль?
Запросите новый здесь.
Навигация
Статьи
Правила сайта
Обратная связь
Сметные программы
Заказать пароль к АВК-5
Выписать счет на АВК5
Тестирование обработки 1С-АВК
Заказать смету
АС-4
C=>C=>C=>С
Разное
Внимание!!! Курсы!!!
Новости
Архив новостей
Зарплата по регионам
Сейчас на сайте
Гостей: 18

Пользователей: 0

Всего пользователей: 24,941
Новый пользователь: Natali2858

Посмотреть >>>
Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика
СПРАВОЧНАЯ СИСТЕМА
ЗОДЧИЙ - ДБН, СНиП, ДСТУ, ГОСТ, ПРИКАЗЫ, ПИСЬМА (рекомендована Госстроем) АС4 Сметный программный комплекс. Кондиционеры